為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。1月22日，集團(tuán)黨委召開2025年度所屬黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)議。市國(guó)資委四級(jí)調(diào)研員楊勇蒞會(huì)指導(dǎo)，集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)齊鳴逐一作點(diǎn)評(píng)并講話，集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理梁勇主持會(huì)議。

會(huì)議指出，2026年是“十五五”的開局之年，開局之年當(dāng)有開局之勢(shì)，起步之時(shí)尤需奮進(jìn)之姿。所屬黨組織書記必須進(jìn)一步扛起政治責(zé)任、發(fā)揮帶頭作用，切實(shí)把黨建工作成效體現(xiàn)在堅(jiān)決履行核心職責(zé)使命上，體現(xiàn)在推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略落地和改革發(fā)展的具體實(shí)踐中，體現(xiàn)在帶領(lǐng)黨員干部攻堅(jiān)克難、完成遺留問題處理與改革創(chuàng)新等重點(diǎn)任務(wù)上，努力為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

會(huì)議要求，一是要筑牢戰(zhàn)斗堡壘，在夯實(shí)基層基礎(chǔ)上持續(xù)發(fā)力。深入推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化更新“旗引交發(fā) 大道致遠(yuǎn)”黨建品牌，加大新的黨建示范點(diǎn)培育儲(chǔ)備力度，嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，深化黨建與業(yè)務(wù)融合，充分發(fā)揮陣地智庫熔爐作用，提升黨建引領(lǐng)基層治理效能。二是要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，在釋放人才活力上持續(xù)發(fā)力。持續(xù)健全后備人才選育管用全鏈條培養(yǎng)機(jī)制，實(shí)施管理人員和后備人才能力提升行動(dòng)，配套優(yōu)化“三定”方案、崗位價(jià)值評(píng)估、績(jī)效考核、薪酬激勵(lì)制度，做好選人用人管理監(jiān)督工作，鍛造新時(shí)代高素質(zhì)人才隊(duì)伍。三是要銳意改革攻堅(jiān)，在推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展上持續(xù)發(fā)力。以融入綿陽市“587”戰(zhàn)略和編制集團(tuán)“十五五”規(guī)劃為契機(jī)，全力以赴加快市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型與重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，堅(jiān)決筑牢安全生產(chǎn)防線、深化風(fēng)險(xiǎn)排查整治，全面強(qiáng)化合規(guī)管理與審計(jì)監(jiān)督，奮力實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局。四是要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，在涵養(yǎng)清風(fēng)正氣上持續(xù)發(fā)力。鞏固拓展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育成果，嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持把警示教育貫穿始終，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度建設(shè)，聚焦重點(diǎn)人、重點(diǎn)事，精準(zhǔn)監(jiān)督發(fā)力，不斷筑牢拒腐防變的思想防線，營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境。

會(huì)上，運(yùn)業(yè)集團(tuán)、路橋集團(tuán)、交發(fā)項(xiàng)管、交發(fā)實(shí)業(yè)、交發(fā)港航、直屬一支部等6戶黨組織書記依次現(xiàn)場(chǎng)述職；與會(huì)人員對(duì)集團(tuán)所屬黨組織黨建主要工作和黨組織書記述職進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。

交發(fā)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，集團(tuán)本部中層管理人員和各所屬公司黨組織書記、黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)、黨群部門負(fù)責(zé)人，黨員和職工代表參加會(huì)議。